西平县供电公司（以下简称“供电公司”）是一家提供电力服务的企业，以为西平县及周边地区提供稳定可靠的电力供应为主要职责。以下是供电公司待遇的详细概述：

1. 薪资待遇：供电公司为员工提供有竞争力的薪资待遇，具体薪资水平根据员工的岗位、工作经验、能力等因素而定。

2. 福利保障：供电公司为员工提供完善的福利保障，包括社会保险、住房公积金、医疗保险等，确保员工的基本权益得到保障。

3. 假期休假：供电公司按照国家法律法规的规定，为员工提供带薪年假、婚假、产假、丧假等各类假期休假制度，保障员工的休息和个人事务安排。

4. 培训发展：供电公司注重员工的职业发展和能力提升，为员工提供培训和学习的机会，包括内部培训、外部培训、岗位轮岗等形式，提升员工的专业技能和管理能力。

5. 职业发展机会：供电公司为员工提供广阔的职业发展空间和晋升机会。员工可以通过不断学习和提升自己的能力，逐步晋升到更高层次的职位，实现个人的职业目标。

6. 工作环境：供电公司注重员工的工作环境和工作条件，提供良好的办公设施和工作场所，为员工创造舒适的工作环境。

7. 员工关怀：供电公司注重员工的身心健康，定期组织员工体检、健康讲座等活动，关心员工的身体和生活。

综上所述，西平县供电公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利保障、假期休假、培训发展机会、职业发展空间、良好的工作环境和员工关怀，致力于为员工提供全面的待遇和福利。请注意，以上内容仅为一般性描述，具体待遇可能会因个人情况和公司政策而有所不同。