70年代是中国历史上一个重要的时期，也是一个充满变革和矛盾的时代。在这个时期，超期服役成为了一个备受关注的问题。本文将从经济、社会和文化等方面探讨70年代为什么会出现超期服役的现象。

首先，经济上的原因是导致超期服役现象的主要因素之一。在70年代初期，中国正处于社会主义建设初期，经济发展还面临着许多困难和挑战。因此，许多人被迫延长服役时间以支持国家的建设和发展。由于国家需要大量的劳动力来推动经济发展，超期服役成为了一种常见的现象。

其次，社会上的变革也是导致超期服役的原因之一。在70年代，中国社会发生了许多重大的变革，包括**的结束和改革开放政策的实施。这些变革对人们的生活和工作产生了深远的影响。由于这些变革的不确定性和复杂性，许多人被迫延长服役时间以适应社会的变化。

此外，文化上的因素也对超期服役现象起到了一定的推动作用。在70年代，中国的文化面临着巨大的压力和挑战。人们对传统文化的认同感逐渐减弱，而对西方文化的追求和认同感逐渐增强。这导致许多人在服役期满后选择继续服役，以获得更多的学习和培训机会，以追求自己的职业和个人发展。

最后，政治和社会环境的变化也是导致超期服役现象的原因之一。在70年代，中国政府正在进行一系列的政治和社会改革，这导致了许多制度和政策的调整和变化。在这个过程中，人们在服役期满后选择继续服役，以适应新的政治和社会环境。此外，政府也推出了一系列的政策和措施，以鼓励人们延长服役时间，以支持国家的建设和发展。

综上所述，70年代是一个充满变革和矛盾的时代，超期服役成为了一个备受关注的问题。经济、社会和文化等方面的因素都对超期服役现象起到了一定的推动作用。随着时间的推移，超期服役逐渐减少，但在那个特殊的时期，它在中国社会中扮演了重要的角色。